Lowe’s anuncia investimento de US$ 250 milhões para formar 250 mil profissionais de ofícios nos Estados Unidos

A rede de materiais de construção Lowe’s vai destinar US$ 250 milhões, ao longo dos próximos dez anos, para recrutar e capacitar 250 mil trabalhadores em áreas como encanamento, carpintaria e eletricidade. O plano foi confirmado pelo presidente-executivo da companhia, Marvin Ellison, em entrevista publicada nesta segunda-feira (13).

De acordo com Ellison, a iniciativa responde à carência crescente de mão de obra qualificada nos Estados Unidos e à ascensão da inteligência artificial (IA) em funções administrativas. “Por mais poderosa que a IA se torne, ela não sobe em escada para trocar a bateria de um detector de fumaça nem conserta um telhado”, afirmou o executivo.

Déficit de profissionais

Dados da Associated Builders and Contractors, com base em projeções do Bureau of Labor Statistics (BLS), apontam que serão necessários 349 mil novos trabalhadores de ofícios até 2026 para suprir a demanda do setor. Desde o fim de 2024, os empreiteiros especializados criaram apenas 95 mil vagas, e 92% das construtoras relatam dificuldade para encontrar pessoal qualificado.

Rendimento competitivo

Levantamento recente do BLS indica que 47% dos profissionais de ofícios já recebem mais do que o salário mediano de um graduado universitário, sem o peso de dívidas estudantis. Para Ellison, o dado reforça a necessidade de mudar a visão cultural que coloca o ensino superior como único caminho de sucesso.

Imagem: Kristen Altus FOXBusiness via foxbusiness.com

O executivo, que possui MBA, disse que até mesmo dirigentes da Lowe’s têm incentivado seus filhos a considerar carreiras técnicas. “Essas ocupações possibilitam a construção de riqueza significativa, oferecem um meio de vida digno e exigem muito menos endividamento”, explicou.

Impacto para empresa e país

Ellison destacou que a oferta de mão de obra especializada é “crítica” tanto para o futuro da companhia quanto para a economia norte-americana. Segundo ele, a mensagem às famílias é direta: em 2026, o emprego de maior prestígio pode ser aquele em que se veste o cinto de ferramentas.