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Mulheres são maioria no setor de seguros, mas ocupam menos cargos de liderança
Mulheres são maioria no setor de seguros, mas ocupam menos cargos de liderança
As mulheres são maioria entre os trabalhadores do mercado de seguros e de previdência privada aberta no Brasil, mas continuam sub-representadas nos cargos de liderança e na contratação de produtos do setor. A constatação está na primeira edição da pesquisa FeMa Meter, divulgada em 2 de agosto de 2026 pela Superintendência de Seguros Privados (Susep), órgão responsável por supervisionar o segmento.
O levantamento reúne dados de 142 empresas supervisionadas pela autarquia e analisa a participação feminina em duas frentes: como profissionais das empresas e como consumidoras de seguros e planos de previdência privada aberta. A iniciativa deve servir de base para a formulação de políticas públicas voltadas à inclusão no mercado securitário.
Participação feminina diminui nos cargos mais altos
Entre as empresas participantes, as mulheres representam 54,4% da força de trabalho. No entanto, essa presença não se mantém nos postos de maior poder de decisão:
- As mulheres ocupam 28,5% dos cargos de gestão executiva;
- Elas representam apenas 18,5% das vagas em conselhos de administração;
- A participação feminina como titular de seguros e de planos de previdência privada aberta é inferior à dos homens nos segmentos analisados.
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Mulheres também contratam menos produtos do setor
O estudo identificou ainda que as mulheres contratam menos produtos de seguros e de previdência privada aberta do que os homens. A Susep afirma que compreender esse comportamento é importante para ampliar a inclusão securitária e desenvolver produtos mais adequados ao perfil das consumidoras.
Na prática, a pesquisa trata de dois aspectos do mercado: a presença das mulheres nas empresas que oferecem seguros e previdência privada aberta e sua participação como titulares desses produtos. A previdência privada aberta é formada por planos oferecidos ao público por entidades abertas de previdência complementar, enquanto os seguros abrangem, entre outros segmentos analisados, as modalidades de automóveis e residenciais.
Como os dados foram coletados
A pesquisa utilizou informações referentes a 31 de dezembro de 2024, enviadas por 142 empresas supervisionadas pela Susep. Desse total, 129 eram seguradoras e 13 eram entidades abertas de previdência complementar.
O levantamento empregou a ferramenta FeMa Meter, desenvolvida pela Access to Insurance Initiative, organização internacional sem fins lucrativos criada para promover a inclusão em seguros, especialmente em países em desenvolvimento e mercados emergentes.
Os dados foram complementados por planilhas elaboradas pela Susep para coletar informações adicionais sobre seguros de automóveis, seguros residenciais e previdência privada aberta. As informações passaram por etapas de validação e comparação com outras bases da autarquia antes da consolidação dos resultados.
Pesquisa integra plano regulatório da Susep
A pesquisa faz parte do Plano de Regulação da Susep para 2025 e integra iniciativas destinadas a produzir informações para orientar políticas públicas no mercado de seguros.
Segundo a autarquia, o objetivo é ampliar o conhecimento sobre a participação feminina no setor e contribuir para a construção de um mercado mais inclusivo, tanto para profissionais quanto para consumidores. O relatório completo está disponível no portal da Susep.
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